运营体系与战略
运营战略是指在企业经营战略的总体框架下,如何通过运营管理活动来支持和完成企业的总体战略目标。
运营战略的目的是为了支持和完成企业的总体战略目标服务的。运营战略的研究对象是生产运营过程和生产运营系统的基本问题,所谓基本问题是指包括产品选择、工厂选址、设施布置、生产运营的组织形式、竞争优势要素等。运营战略的性质是对上述基本问题进行根本性谋划,包括生产运营过程和生产运营系统的长远目标、发展方向和重点、基本行动方针、基本步骤等一系列指导思想和决策原则。
运营战略作为企业整体战略体系中的一项职能战略,它主要解决在运营管理职能领域内如何支持和配合企业在市场中获得竞争优势。运营战略一般分为两大类:一类是结构性战略——包括设施选址、运营能力、纵向集成和流程选择等长期的战略决策问题;另一类是基础性战略——包括劳动力的数量和技能水平、产品的质量问题、生产计划和控制以及企业的组织结构等时间跨度相对较短的决策问题。
企业的运营战略是由企业的竞争优势要素构建的。竞争优势要素包括:低成本、高质量、快速交货、柔性和服务。企业的核心能力就是企业独有的、对竞争优势要素的获取能力,因此,企业的核心能力必须要与竞争优势要素协调一致。
- 为招聘平台装上增长引擎:骑士人才系统,破解效率瓶颈的核心强劲内核。
- 挑战传统开发:用骑士人才系统,72小时打造一个功能完备的招聘平台
- 为何顶尖招聘平台都选择了骑士系统?揭秘其背后的精准匹配技术架构
- 招聘平台创业道阻且长?我们为您铺就捷径:骑士人才系统的一站式解决方案
- 破局招聘创业平台:为何骑士人才系统成为明智之选?
- 无需重金投入,也能打造顶尖招聘平台:骑士人才系统的创业赋能方案。
- 破解招聘创业平台困局:缺技术、怕巨头?骑士人才系统是你的终极答案
- 不止是系统,更是增长方案:骑士人才系统如何助力平台快速获客与变现?
- 地方人才网突围战:借助骑士系统,如何深耕本地市场,抗衡全国性巨头?
- 赋能招聘创业:骑士人才系统,让您拥有媲美巨头的人才平台
