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智能招聘网站系统骑士人才系统有哪些智能化服务?
2020-08-06 1822
智能招聘网站系统骑士人才系统有哪些智能化服务?在当今时代,招聘网站需要根据企业用户与个人用户的需求去增加功能,由于智能时代的来临,招聘网站需要一款适合的招聘管理系统来我招聘网站增加智能化,进而更好的实现转化以及为用户提供服务。今天让我们来了解一下骑士智能招聘网站系统有哪些功能可以被称之为智能化服务吧。

  骑士智能招聘网站系统能够为招聘网站提供打造智能招聘网站的智能推荐功能,部署了骑士智能招聘网站系统的招聘网站,系统可自动对平台用户的数据进行分析,从而为企业/个人双方去智能推荐最为匹配的简历与职位。比如说企业用户在发布职位信息时中对工作经验、性别、相关专业等条件做了限制,那么会被系统智能推荐的就只有满足这些条件的个人简历,个人用户同样如此,如果在简历中对某一行业比较看好,或是要求的薪资待遇有专门的需求,骑士智能招聘网站系统同样会从职位库中进行检索,将符合条件的进行智能推荐。

智能招聘网站系统

  对于用户的使用体验度上,骑士智能招聘网站系统还提供了在手机触屏端查看职位界面底部显示竞争力分析的功能,虽然这个功能并不像其他的功能一样宏大,而且手机app端和电脑端早已上线此功能,但是从提高用户体验度的角度来说效果很明显。因为有不少用户并不喜欢下载app,而手边没有电脑,又没有app的话又该如何使用呢,自然是通过手机触屏端或是微信小程序进行使用,而小程序的打包又是骑士智能招聘网站系统的付费项目,所以个人用户就会使用手机触屏端进行使用,而在翻看企业发布的职位信息时,是否投递简历是根据个人的想法去投递的,由于对自身认知的不同,可能会导致某一很符合个人用户要求的职位被忽略,或者个人用户向不符合自身水准的职位进行投递简历。这种情况下都会导致个人用户和企业用户双方的招聘求职效率变低。
  而查看职位界面底部显示竞争力分析的功能可以做到什么呢?个人用户在查看企业发布的职位信息时,在下方会显示阶段条,分为一般、良好和优秀,而每个阶段都代表着和个人用户的简历匹配程度,这样个人用户在使用招聘网站的手机触屏端时查阅职位时,通过阶段条就可以了解自身与职位的匹配程度,从而更快速的帮助个人用户使用。
  以上就是骑士智能招聘网站系统为招聘网站提供的智能化服务,为招聘网站打造智能招聘网站做出了很大的贡献,从而让用户体验更佳,进而提高用户转化。
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