骑士人才系统新版的精准推荐功能！骑士人才系统新版最近发布了新版信息，新版本中更新了大量功能，同时对旧版本中的一些功能做了一些优化，其中小编认为最看好的一个功能就是精准推荐功能。那么什么才是精准推荐功能呢，不妨让我们来了解一下吧。

要知道骑士人才系统新版之前的旧版就曾经推出过智能推荐功能，智能推荐系统是根据特殊的算法，来对招聘网站内的数据进行查找，比如简历中希望找一份月薪5K+的网络工程师工作，那么骑士人才系统就会根据这个简历的要求在整个招聘网站的数据库中查找，找到最合适的几个职位推送给该简历用户的用户中心，如果找不到完全匹配的，就不会向用户进行推荐。企业用户一方也是如此，骑士人才系统会检测他们发布的职位信息的内容，并从数据库中找到最合适的简历信息并推送到企业中心显示，同样也是找不到完全匹配的就不会进行推荐。

既然已经有了智能推荐功能，那么骑士人才新版为什么要将智能推荐功能重做成精准推荐功能呢？
智能推荐功能的缺点在于虽然很多用户能够通过这些功能找到合适的职位和人才，不过一些冷门职位和冷门专业毕业的用户并不会享受到这份功能的红利，而且很多热门职位可能在薪资标准上面填写的是面议而非大概几K，同样也会导致推荐简历过少，并且推荐过少是双向的，企业用户这边推荐的少了之后，个人用户那边的推荐自然也就会变少，久而久之就会形成招聘网站虚假宣传的印象。
骑士人才系统新版为了扭转用户对招聘网站推荐功能的印象，骑士人才系统新版才将智能推荐功能重做为精准推荐功能。精准推荐是招聘网站的运营者可以自行修改的一个功能，比如原本智能推荐功能是寻找非常匹配的职位和简历进行推荐的，但是精准推荐则不同，这个功能可以对职位和简历中的相关信息的权重进行修改。比如我想要找一份工作，简历中需要填写职位类别、行业、期望薪资、工作地区、职位性质等等信息，招聘网站运营者可以根据不同的地区的实际情况对这些信息的权重占比进行修改，即使没有完全匹配的，也能推荐用户较为满意的职位。