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猎头系统哪个好用?与招聘系统有什么区别呢?
2023-03-01 979

  猎头是指帮助公司寻找优秀人才的人,这种职业在国外是非常火爆的,而且是一种非常常见的人才招聘方式,因此猎头系统就是一种招聘类的系统,正因如此,很多人以为这个系统和招聘系统是一样的,其实两个系统并不是一样的,双方之间有着很大的差距,那么猎头系统哪个好用呢?在市场上比较好用的有有谷露、品聘等,而好用的招聘系统有骑士人才系统、boss直聘等,那么这两种招聘系统有什么区别了。

  1、招聘目标不同
  猎头系统哪个好用,谷露就很不错,这个系统就是一个专门从事猎头招聘的一个系统,而这种系统和招聘系统最大的一个区别就是,它们之间的招聘目标是不一样的,猎头招聘的都是一些公司高管和能力特别突出的人才,而招聘系统不止招聘这类人才,还招聘各种应届毕业生、基层员工等。
  2、招聘方式不同
  猎头系统一般在招聘的时候是直接从对手里面找相同职位的人才,也就是挖人的方式进行招聘,要么就是精准定位高端人才,然后直接一对一进行联系;而招聘系统一般情况下都是依靠在网站上发布招聘信息,从而依靠求职者自己投递简历,或者是企业自己寻找。
  3、招聘途径不同

  猎头系统的招聘途径大部分是通过精准定位,然后由猎头公司直接去与人才进行谈判,然后再进行招聘,而招聘软件是通过网络途径进行招聘。

  以上就是猎头系统哪个好用?与招聘系统有什么区别的一些介绍了,从上面的介绍可以看出,猎头系统在一些方面是比招聘系统更加的出色,但是一些方面也没有招聘系统好,如果你是高端人才,那么可以到猎头系统里面找工作,如果你不是,那么可以用来招聘系统进行求职,比如骑士人才系统。
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