骑士人才系统的校园招聘系统,助力HR打赢2020年的人才战，随着我国高等教育体制改革的深化和高等教育大众化进程的加快，高校毕业生人数迅速增加，各高校校园招聘的场次和规模也随之不断扩大，进人高校招聘的用人单位数量和岗位需求量呈明显上升趋势，校园招聘系统也成为毕业生就业的主要途径。
校园招聘系统
校园招聘工作目标明确，信息时效性强，数据处理工作量大，手工处理各种形式的数据信息已经严重影响了校园招聘工作效率。因此一套适合高校的校园招聘信息管理系统，提高校园招聘工作效率，引导毕业生高效率、高质量就业，已成为高校简化就业工作流程的首要工作
校园招聘系统

骑士人才系统的校园招聘系统拥有优秀的数据统计及智能报表功能。统计项目包括：毕业生信息、招聘单位信息、招聘会信息、学生参加招聘会情况统计、应聘情况统计、投递简历情况等，还可以根据企业和毕业生的需求分系、专业、岗位等多层面生成统计报表。有了这些统计功能便可为学校就业管理部门的决策提供更多的数据支持，以便更好开展校园招聘活动。

校园招聘系统的招聘会信息包括信息提供人、企业信息、企业资质、联系电话、招聘职位、招聘成本、招聘时间招聘地点等。招聘会信息模块包括了招聘会信息的录入、删除、修改等功能，以及用人单位招聘职位设置等。根据招聘流程本模块还提供了参会毕业生签到投递简历信息录人以及现场招聘结束后拟聘学生和录用学生信息录人等功能，便于整个招聘过程的信息化管理。
校园招聘系统
因为身份证号是学生信息的关键字段，能唯一识别学生信息，为了提高信息录入效率，采用身份证识别录入的方式，校园招聘系统会连接一台身份证识别系统，参与校园招聘的毕业生只要刷二代身份证就可完成信息识别及录入。